Er Mentoring for dig?

Da han dimitterede med sin kandidatgrad i rådgivning, et nyt medlem af vores fag talte med mig en dag om sin uddannelse. Kurserne var gode, sagde han. Professorerne var godt kvalificeret. Praktikken var relevant. Men der er én ting, jeg savnede: Der var ingen til at komme sammen og mentor mig. Min ven talte om de kendte

Â

Christian graduate skole, der havde givet sin grad. Han beskrev det som et sted fyldt med unge mænd og kvinder, der er sultet for mentorer. Ifølge en nylig artikel i APA Monitor, denne sult for mentorer fortsætter, efter vi får vores eksamensbeviser. Når unge rådgivere bliver professorer, mange føler sig usikre i deres nye roller, usikre på deres undervisning effektivitet, akavet i deres relationer med andre fakultet, og ønsker hjælp til problemer såsom hvordan at give gode tests eller undgå dobbelt relationer, når de studerende ønsker rådgivning. Justeringen til den akademiske verden er meget glattere, når disse unge fakultet medlemmer kan finde mentorer blandt deres nye kolleger. Dette behov for mentorer har ført til APA Mentoring Tjeneste at par erfarne professorer med begyndelsen eller junior fakultet medlemmer i starten af ​​deres careers.1 Måske studerende og unge rådgivere brug mentorer, men hvad med dem af os, der er mere erfarne? Skal rådgivere være mentorordninger andre? Hvad er den rolle, mentorordninger i dit liv, i mit, i den lokale kirke?

Â

Â

Â

* Hvad er mentorordninger? *

Når den græske kriger Odysseus gik til at kæmpe i den trojanske krig, han forlod sin unge søn i pleje af en betroet værge ved navn Mentor. Belejringen af ​​Troja varede i 10 år, og en anden 10 bestået før Odysseus vendte hjem. Da han kom tilbage, fandt han, at hans søn, Telemachos, var vokset til et fint ung mand på grund af vejledning af Mentor, hvis navn ført til vores ord mentoring. En hurtig søgning på internettet afslører en række definitioner, stilarter, og tilgange til moderne mentoring. Der er mentorprogrammer, artikler om mentorordninger, og endda organisationer dedikeret til at fremme og forbedre mentorordninger. Den aktuelle interesse i dette emne kom fra erhvervslivet og professionelle verden, hvor en mentor normalt ses som en lærer, model, rådgiver, vejledning, eller sponsor, flere år ældre end tanden og erfarne inden, at den yngre person er på vej ind . Det Californien-baserede Mentoring Group definerer mentoring som den proces, hvor succesfulde individer gå ud af deres måde at hjælpe andre opstille mål og udvikle evner til at nå them.2 kristne definitioner tager et bredere perspektiv. Bob  Biel, grundlægger af en non-profit organisation kaldet Mentoring dag opkald mentorordninger den kritiske link i at udvikle, beskytte og optimere kristne ledere for det næste århundrede. Han definerer mentoring som et forhold, hvor en mentor hjælper en gren nå hans eller hendes gudgivne potential.3 Howard og William Hendricks definere mentor som en person forpligtet til … at hjælpe dig med at vokse og holde dig vokser, og hjælper du indser dit liv goals.4 Sommetider mentorordninger er en formel sammenhæng, meget organiseret, og med en defineret tidsramme. I modsætning hertil Biel ser mentorordninger som en mindre struktureret, livslangt forhold. En nylig artikel i Family Therapy Networker beskriver væksten af ​​personlig coaching som en ny form for mentorordning, hvor mentor trænere oftest med grader i de mentale sundhed felt opkræve gebyrer for at vejlede andre gennem deres liv overgange. 5 Ligesom coaching, mentorordninger normalt indebærer en ældre person, der guider nogen yngre i en ansigt til ansigt relation. Men mentorer kan være ens i alder, lejlighedsvis mentorerne er yngre end deres stikben, og mange af os har mentorer, der er forfattere eller rollemodeller, som vi aldrig har mødt.

Â

* rejste *

jeg blev involveret i mentoring længe før jeg hørte ordet eller indtastet rådgivning feltet. Det begyndte, da jeg var i gymnasiet, arbejder en-til-en med yngre børn i vores kirke, som så mig som en mere moden rollemodel. Som kandidatstuderende deltager i en lille campus kirke, lærte jeg en søndag bibel undersøgelse og gjort tid i løbet af ugen for kaffe med nogle af de bachelorer, herunder psykologi majors, der var i min klasse. Disse former for relationer har fortsat lige siden. Hver uge Jeg har flere uformelle morgenmad eller frokost møder med yngre rådgivere, studerende, præster, kristne ledere, eller andre. Få ting giver mig større tilfredshed end at hælde mig ind i disse mennesker, opmuntre dem som de bygger deres karriere, står deres kampe, udvikle deres åndelige gaver, forestiller deres fremtid, og vokse i deres evner til at behage og tjene Kristus mere effektivt. Nogle gange har jeg set dem overgå mig og følte en indre glød tilfredsstillelse at vide, at jeg havde nogle involvering i deres vækst. Jeg behøver ikke en far. Jeg har en far, en ung psykolog fortalte mig på et af vores morgenmad møder. Jeg behøver ikke en rådgiver, fortsatte han. Hvis jeg vil rådgivning, vil jeg lave en aftale med en professionel. I stedet hvad

Â

Jeg har brug for er nogen villig til at rejse med mig. Jeg vil have nogen, der har været på livets vej lidt længere, der kender nogle af de huller, som vil gå med mig med jævne mellemrum og guide mig på vej. Min ven og jeg begyndte at beskrive vores møder som vandringen gange.

For mig mentorordninger indebærer noget formelle, hierarkiske, og en-vejs. Alle os kan drage fordel af dette. Men jeg er mere komfortabel med et forhold, der involverer uhøjtidelighed, gensidig udfordring, støtte, tovejs vækst, og selv gensidige ansvarlighed. Nøglen til denne form

Â

af rejste og mentorordninger er, hvad psykolog David Benner beskriver som dialog. Dette er dybt eller betydelig samtale. Dialog er mere end råd giver, informationsudveksling, eller meddelelse af noget allerede kendt. Korrekt forstået, dialog er udforskning og opdagelse gennem konversation engagement. Det er delt undersøgelse, der er designet til at øge bevidstheden, forståelse, og insight.6 relationer som denne er sjældne. De tager tid, engagement og energi til at bygge. Kun få udvikler den grundige gensidighed og synergi, at de bedste rejste partnerskaber besidder. Men alt kan føre til en større følelse af

Â

forbundethed, hvor hver person rører og kommer i berøring med hinanden.

Â

Den kristne livet er ikke gør-det selv projekt levet i ensom isolation, skriver Timothy Jones i sin bog om mentoring og åndelig friendship.7 Han peger på Elias og Elisa, Mary og Elizabeth, Barnabas og Paulus, og senere Paulus og Timotheus som bibelske eksempler på åndelige venskaber. Gennem kirkens historie, Luther,

Teresa af Avila, John Wesley, og 17thcentury puritanske Richard

Baxter var blandt dem, der måske har aftalt med Augustins 4thcentury erklæring om, at ingen kan gå uden guide . Solomon skrev, at den person, som stoler på sig selv er et fjols (Ordsp. 28:26). Som jern skærper jern, så én mand [eller kvinde] skærper anden (Ordsp. 27:17).

Â

* Hvordan gælder dette til rådgivere? *

Mentoring , rejste, åndelige venskaber, discipelskab, soul pleje, åndelig vejledning alle disse overlappende begreber kan være afgørende for kristen vækst. Kirker og enkeltpersoner, der er afhængige af søndag formiddag tjenester, formel undervisning, skriftlige materialer, radio udsendelser, og andre værdifulde men upersonlige programmer for personlig vækst sandsynligvis vil være kirker og personer, der sultede for ægte åndelig støtte, ansvarlighed, tilslutning, og in- indgående dialog. Sagt kortfattet, folk har brug for folk. Alle os, rådgivere inkluderet, brug betroede venner med hvem vi kan rejse, relationer med beslægtede sjæle, som vi kan gå og tale. Selv erfarne rådgivere brug for andre, som kan hjælpe os med at holde en sund perspektiv på vores liv. Vi har brug for modeller til at efterligne, betroede venner til at udfordre os væk fra selvtilfredshed, omsorgsfulde personer, der advarer os til potentiel udbrændthed og andre faldgruber, som vi måske ikke få øje på. I 1 Kor 09:27, Paul udtrykt bekymring for at han ikke minister til andre, men derefter mislykkes i sit eget liv. Hvis de havde været involveret med mentorordninger relationer, hvor mange ægteskab rådgivere kunne have undgået skilsmisse, hvor mange desillusionerede rådgivere vil være i området i dag, hvor mange følelsesmæssigt drænet pårørende kunne have opretholdt deres banebrydende effektivitet?

Â

De fleste af mine vandringen relationer er kommet spontant og uformelt. Normalt har jeg mødt nogen på et professionelt konference eller kirke møde, vist interesse i personens liv, og foreslog, at vi mødes engang til morgenmad eller kaffe. En af min nuværende

Â

rejste kolleger er professor i psykologi, der bor i en anden stat. Vi taler ofte i telefon, deler ofte, og få sammen, når vi har en mulighed. Vores partnerskab begyndte, da han nævnte på en konference, at han var på udkig efter nogen mere erfarne, som kunne hjælpe ham lære at være en professor. I modsætning hertil Jon er en ung ph.d.-studerende, som jeg mødte på en konference for tre år siden. Vi spiste morgenmad sammen og talte om en karriere i psykologi et par

Â

uger før hans far blev dræbt i en ulykke. Nu mødes vi ugentligt og snakke om livet. Tom er en musiker med begrænset interesse i rådgivning, men med ekspertise på områder, som jeg ved lidt om. På mange måder vores interesser er forskellige, men vi er blevet dybdegående venner, der udfordrer hinanden, opmuntre hinanden åndeligt, og vokse sammen. Disse og de fleste af de andre mennesker, som jeg møder ikke tøve med at udfordre mig og ingen modstand mod at blive udfordret eller skubbes. Jeg er ikke nogens professor, arbejdsgiver eller rådgiver, så der er ingen problemer med dobbelt relationer. Vi vokser i disse venskaber, fordi vi har udviklet en gensidig ærlighed, tillid, respekt, og Christian

kærlighed. Online terapi kan være nyttigt til at slippe af sådanne problemer.

Er mentorordninger for dig? Det kan du tro! Uden det vi går i fare i vores egen lille verdener uden fordele og velsignelser ægte, pleje giver dialog. For nogle vil mentorordninger eller på vej komme naturligt. For andre vil det være sværere og mere krævende. For rådgivere og individuelle troende, er det afgørende for vækst og mental sundhed. Ingen, især yngre medlemmer af vores fag, bør aldrig blive sultet for mentorer. Online rådgiver er altid til rådighed til at hjælpe dig ud.

eCounseling.com prale med en bred vifte af afstand og in-person rådgivning kapaciteter i video og tekst chat, HIPAA-kompatibel sikker e-mail, og fuldt søgbare rådgiver lister, alle organiseret strategisk omkring de øverste 40 hyppigst ses -vejledning emner som depression, ægteskab problemer, angst og ADHD.  Og vi har også specialiseret sig i Christian Rådgivning for at såre folk som ønsker åndelig omsorg.  Perfekt til rådgivere – perfekt til kunder!  eCounseling.com -!. Online rådgivning nu  Det bliver ledet af Dr. Anthony Centore